A importância de uma boa equipe

Ultimamente tenho vivido boas experiências me fazendo refletir o quanto é importante a equipe que estou trabalhando para alcançar o resultado desejado.

Fui convidado para cuidar da parte musical  em alguns casamentos, e para isso tive que montar uma equipe. Escolhi os músicos, os cantores e o rapaz que iria operar o som.

Ao assistir as imagens do casamento fiquei muito feliz ao ver a organização e ouvir a qualidade musical daquela equipe executando o trabalho que fora designado.

Por mais que eu estivesse à frente de tudo e que toda responsabilidade fosse minha e nada poderia dar errado, pude refletir o quanto cada um foi importante para que tudo desse certo.

Quero convidar você a refletir o quanto é importante a sua equipe de trabalho, por menor que seja a tarefa todos estarem juntos com o Líder para buscar um resultado esperado ou alcançar um objetivo.

Nós como Líderes temos que achar meios de transmitir o que sentimos para a equipe, sabe aquela empolgação, aquele calor que queima dentro do peito quando desejamos algo? Então isso é que temos que transmitir a ponto de todos sentirem o que o Líder esta sentindo.

Temos que fazer a equipe enxergar que o resultado não é mérito somente do Líder, mas de cada um por menor que seja a sua participação.

Devemos exercitar o agradecimento, ao final de qualquer tarefa executada chegar a cada um e agradecer pela participação, pelo tempo ali dedicado e por ter acreditado no Líder.

Como vejo pessoas realizando um ótimo trabalho voluntário em igrejas e o Líder não ouve, não agradece e muitas vezes nem diz: Olá pessoal, Bom dia!
Não acredito e não vejo bons resultados de equipes gerenciadas por Líderes com este comportamento.

Talvez você possa ter uma ideia que vá mudar ou revolucionar o mundo, mas se você não tiver :

• Pessoas que acreditem na sua liderança
• Pessoas que comprem as suas idéias
• Pessoas dispostas a gastarem seu tempo sendo submissas a um Líder
• Pessoas que sentem o calor no peito que o Líder sente em alcançar algo
• Pessoas sendo reconhecidas pela sua colaboração
• Pessoas dispostas a aprender junto com o Líder mesmo que sejam com erros

seus projetos não vão sair do papel ou dos seus pensamentos.

Talvez o seu projeto realmente mudaria o mundo, mas não vingou porque faltou você formar uma equipe que estivesse realmente junto com você e infelizmente este plano ficará apenas na teoria.

 Agora na próxima oportunidade chame a sua equipe e agradeça cada um independente dos resultados e de funções e reconheça diante de todos que eles são importantes pra você!